La semana pasada vi por primera vez la película El Señor de los Anillos, La Comunidad del Anillo. Si, habéis leído bien, la primera vez! Aunque parezca mentira no la había visto aún. Algunas de las…
Liderazgo y visión sistémica
Esta semana preparando una propuesta para una compañía multinacional farmacéutica he releído algunos textos de Ken Wilber extraordinarios. Cada vez que lo releo más me apasiona. Mayor siento que es su contribución para todos aquellos que…
Meditación, “Full Stop” y Liderazgo
Esta semana, trabajando con un grupo de directivos de una empresa multinacional de tecnologías de la información, una participante preguntaba, ¿Por qué con lo beneficioso que es parar, reflexionar y conocerse, las empresas no ponen a…
Desafíos de liderazgo
Si realmente deseamos transformar la forma como las organizaciones facilitan y sirven al bienestar y al crecimiento de las personas, es fundamental un redefinir como los líderes de las organizaciones interpretan su trabajo. Es importante repensar…
Llamada a la vulnerabilidad
Reflexionando sobre los procesos de coaching ejecutivo y el desarrollo del liderazgo en las compañías, veo que muchas veces afrontamos inconscientemente un proceso de desarrollo con un mindset de competitividad y exclusividad. Deseamos destacar como excelentes líderes…
El cambio de hábitos, una empresa nada fácil…
Las dinámicas del cambio es una de las cuestiones que me apasiona y en la que llevo más tiempo investigando, experimentando y aprendiendo con mis increíbles clientes. La aproximación al desarrollo del liderazgo de AddVenture parte de…
El Directivo Integral al servicio de la cultura organizativa
¿Sobre qué palancas se re-crea la cultura organizativa? ¿Qué hace que unas culturas sean más poderosas que otras? Estas son dos preguntas fundamentales a responder para un CEO. Una de sus responsabilidades principales es el cuidar y…
Final de la serie sobre las 5 tentaciones: El deseo de ser invulnerable
Como final a esta serie sobre las tentaciones del directivo, brillantemente expuestas por Patrick Lencioni, tenemos la tentación, muy humana por cierto, de no mostrar nuestra vulnerabilidad. Los directivos no se sienten cómodos apareciendo como vulnerables…
La cuarta tentación: ¿Por qué fallan algunos directivos?
Seguimos con la serie de tentaciones para reconocer las interferencias que yo mismo como directivo estoy aportando a mi desempeño. Un gran avance es verse reconocido en alguna de ellas. Manténte curioso y con actitud de…
La tentación número 3 ¿Por qué fallan algunos directivos?
Seguimos la serie sobre las tentaciones de los CEOs que propone el brillante Patrick Lencioni. Aunque algunos directivos no caen en la tentación de proteger su status o de mantener la popularidad entre las personas de…